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본 글은 라디오코리아 구인 게시판에 게제된 내용입니다.
직책: 레크리에이션 코디네이터
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직무 요약
레크리에이션 코디네이터는 홈 헬스, 호스피스, PACE 서비스에 참여하는 노인들을 위해 개인별 및 그룹 레크리에이션 프로그램을 개발 및 실행하는 책임을 집니다. 이 역할은 참가자의 능력을 평가하고, 신체적, 인지적, 감정적 웰빙을 촉진하는 활동을 계획 및 지휘하며, 레크리에이션 보조원에 대한 리더십을 제공하는 것을 포함합니다.
Website: https://asianheritagehealthcare.com
자격 및 요건
교육/훈련/자격증
영어와 한국어의 이중 언어 능력 필수.
치료 레크리에이션 전문가 또는 활동 지도자(ADC)로서 국가 활동 전문가 인증위원회에 의해 인정받은 자격증.
경험
노인과의 작업에서 최소 2년의 경험, 특히 취약하거나 노인 인구와 상호 작용을 요구하는 환경에서의 경험.
의료 설정 내에서 사회적 또는 레크리에이션 프로그램 개발 및 조정 경험.
기술 및 지식
노인을 위한 레크리에이션 치료 및 활동 계획에 대한 심층적 지식.
노인의 신체적, 인지적, 심리사회적 요구에 대한 이해.
탁월한 의사소통 및 조직 기술.
다양한 참가자 요구에 맞는 활동 계획에 대한 창의성.
팀 및 자원봉사자와 효과적으로 작업할 수 있는 능력.
치매 및 일반적인 노인 관련 질병에 대한 지식.
기록 유지 및 프로그램 문서화를 위한 기본 컴퓨터 기술.
신체 요구 사항 및 작업 조건
참가자와 함께 활동적인 레크리에이션 활동을 수행하는 작업을 포함합니다.
필요에 따라 최대 30파운드를 들어 올리고 참가자 이동을 돕습니다.
실내외 활동 구역에서 중간 수준의 소음이 있는 작업 환경.
직무 및 책임
새 참가자에 대한 포괄적인 레크리에이션 평가를 실시하고 개인별 활동 계획을 개발합니다.
필요에 따라 또는 정기적으로 참가자의 요구를 재평가하고 활동을 조정합니다.
전체 참가자 치료 계획에 레크리에이션 활동을 통합하기 위해 다학제 팀과 협력합니다.
참가자의 관심을 자극하고 웰빙을 향상시키는 개인 및 그룹 활동을 계획, 조직 및 지휘합니다.
참가자 경험을 풍부하게 하는 특별 이벤트 및 지역 사회 외출을 조직합니다.
활동 일정을 개발하고 관리하며 다양한 일정을 유지합니다.
활동 프로그램의 일상적인 운영을 감독하고 활동이 효과적으로 실행되도록 합니다.
레크리에이션 보조원을 교육 및 감독하여 활동 실행을 철저히 준비시킵니다.
활동 및 참가자 참여의 정확한 기록을 유지하고 결과를 보고합니다.
모든 활동이 안전 기준 및 조직 정책을 준수하도록 합니다.
프로그램 제공의 지속적 개선에 적극 참여하고 참가자 참여를 위한 혁신적 전략을 구현합니다.
급여 범위
경험에 따른 평균 임금 $18 - $25
연간 급여는 경험과 자격에 따라 협상 가능.
혜택
건강 보험: 풀타임 직원에게 의료, 치과, 시력 보험이 제공됩니다.
퇴직 계획: 401(k) 또는 동등한 퇴직 보조 프로그램 참여.
연간 유급 휴가 10일이며, 입사 3개월 후 일부 사용 가능.
점심 제공: 근무 시간 중 제공되는 식사.
영주권 스폰서: 영주권 스폰서 가능.
지원 방법: 구글 드라이브 [https://drive.google.com/drive/folders/1AKmD4J31NhxRBnhnmCkstv5KpkCxBFe9?usp=sharing]에서 지원서를 다운로드하여 작성한 후, 이력서와 함께 hr@heritagepace.org 로 이메일을 통해 제출해 주세요.
제출 시 지원하는 분야를 정확하게 명시해 주시기 바랍니다.
Asian Heritage Healthcare PACE 은 모든 자격을 갖춘 지원자가 직원에게 고용 또는 승진 기회를 동등하게 제공하는 고용주입니다. 우리는 다양성을 가치 있게 여기며, 인종, 색상, 종교, 성별, 국적, 장애, 나이, 성적 지향 또는 군 복무 상태와 무관하게 고용, 승진 결정을 내립니다.
Job Description: Recreational Coordinator
Job Summary
The Recreational Coordinator is responsible for developing and implementing individualized and group recreational programs tailored to the needs and interests of elderly participants in our home health, hospice, and PACE services. This role involves assessing participant capabilities, planning and directing activities that promote physical, cognitive, and emotional well-being, and providing leadership to Recreational Assistants.
Website: https://asianheritagehealthcare.com
Qualifications and Requirements
Education/Training/Certifications
Bilingual proficiency in English and Korean is essential.
Certification as a Therapeutic Recreational Specialist or as an Activity Director (ADC) recognized by the National Certification Council for Activity Professionals.
Experience
Minimum of 2 years of experience working with the elderly, particularly in settings that require interaction with frail or elderly populations.
Experience in developing and coordinating social or recreational programs within healthcare settings.
Skills and Knowledge
In-depth knowledge of recreational therapy and activity planning for the elderly.
Understanding of the physical, cognitive, and psychosocial needs of the elderly.
Strong communication and organizational skills.
Creativity in activity planning to meet diverse participant needs.
Ability to work effectively with interdisciplinary teams and volunteers.
Knowledge of dementia and common age-related illnesses.
Basic computer skills for record-keeping and program documentation.
Physical Demands and Working Conditions
Work involves active participation in recreational activities with participants.
Ability to lift/carry up to 30 pounds and assist in moving participants as needed.
Work environment includes both indoor and outdoor activity areas with moderate noise levels.
Duties and Responsibilities:
Conduct comprehensive recreational assessments for new participants and develop personalized activity plans.
Reassess participant needs semiannually or as required, adjusting activities to meet changing needs.
Collaborate with interdisciplinary teams to integrate recreational activities into overall participant care plans.
Plan, organize, and direct both individual and group activities that engage participants and enhance their well-being.
Develop and manage a calendar of activities, ensuring a varied schedule that stimulates all areas of participant interest.
Organize special events and community outings to enrich the participants' experiences.
Oversee the daily operations of the recreational program, ensuring activities are executed effectively.
Train and supervise Recreational Assistants, ensuring they are well-prepared to execute activities.
Maintain accurate records of activities and participant engagement and report on outcomes.
Ensure all activities adhere to safety standards and organizational policies.
Actively participate in continuous improvement of program offerings and implement innovative strategies for participant engagement.
Pay Range
$18 - $25 per hour on average with experience
Annual salary based on experience and qualifications; negotiable.
Benefits
Health Insurance: Full-time employees receive medical, dental, and vision insurance.
Retirement Plan: Participation in a 401(k) plan or equivalent.
Annual Paid Time Off (PTO) of 10 days, cumulative, with partial eligibility commencing after three months of employment.
Lunch Provided: Meals are provided during work hours.
Green Card Sponsorship: Eligibility for permanent residency sponsorship.
How to Apply: Please download the application from our Google Drive at https://drive.google.com/drive/folders/1AKmD4J31NhxRBnhnmCkstv5KpkCxBFe9?usp=sharing , complete it, and submit it along with your resume via email to hr@heritagepace.org .
Please make sure to clearly specify the position you are applying for in your submission.
Asian Heritage Healthcare PACE is committed to equal opportunity employment. We value diversity and ensure that hiring, promotions, and all employment decisions are made without regard to race, color, religion, gender, national origin, disability, age, sexual orientation, or veteran status.
