오버타임 & 회사내 언어 정신적 폭력

질문자: Alicia3038  |  등록일: 09.09.2016 16:11:28  |  조회수: 3337
안녕하세요 변호사님

항상 힘이되는 답변 주셔서 감사합니다.

다름이 아니라 제가 현재 회사에서 10년 이상 근무중이며,

오버타임도 거의 매일 했는데 단한번도 오버타임을 받아 본 적이 없습니다.
제가 풀타임으로 일을 하고 있고 오버타임에 한것들에 대해서는 따로 적어둔것이 없는데.
이를 보상받을 수 있는 방법이 있을까요..

또한 10년동안 지속적으로 언어적 폭력으로 시달리고 있습니다.
하다못해 보스가 저의 개인적인 성향에 대해서도 왜 그러냐 고쳐라 라는둥 하면 안될 말등을 서슴없이 합니다... 너무 정신적으로 스트레스가 많아서 몸도 마음도 너무 지칩니다...

이런점은 어떻게 보상을 받을 수 있을지요.
변호사님의 소중한 답변 기다리겠습니다.

감사합니다.
  • 이원석 변호사
    09.12.2016 09:22:00  

    대답을 간단 합니다.

    오버 타임을 직원이 했다고 크레임을 할경우 직장에서 이에 반박을 하는 서류를 제출 해야 할 의무가 있읍니다.  즉, 사실이 아니라는 "burden" 은 직장에서 있는것이기 때문에 본인이 제출할 서류는 언제 몇 시간을 오버 타임을 했다는 서류를 작성해서 제출 하면 되는것입니다.

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